會(huì)員代表應(yīng)具有一定的代表性和廣泛性，會(huì)員代表的規(guī)模和結(jié)構(gòu)由理事會(huì)

（常務(wù)理事會(huì)）按照學(xué)會(huì)章程和民主程序制定。會(huì)員代表的規(guī)模應(yīng)控制在合理的范圍內(nèi)，規(guī)模過(guò)小代表性不強(qiáng)，過(guò)大則影響履職質(zhì)量和效率。會(huì)員代表的結(jié)構(gòu)應(yīng)科學(xué)合理，綜合考慮性別、年齡、職業(yè)、職務(wù)、職稱(chēng)、地域等因素，原則上會(huì)員代表五分之四以上應(yīng)為基層一線科技人員。